Agent de développement régional (poste contractuel)

Fondation canadienne du rein - Division du Québec

Lieu de l'emploi : Montréal

La Fondation canadienne du rein est un organisme bénévole voué à la promotion de la santé rénale et à l’amélioration de la qualité de vie de toutes les personnes affectées par une maladie rénale. Vous trouverez à www.rein.ca de plus amples renseignements sur la Fondation.

Date de parution : 8 novembre 2018

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DESCRIPTION DU POSTE :

Relevant du directeur du développement régional, et travaillant sous la supervision du coordonnateur du développement – Ouest du Québec, l’agent de développement travaille en étroite collaboration avec les bénévoles du territoire qui lui est attribué afin d’assurer le succès des activités de collectes de fonds sous sa responsabilité, principalement l’organisation de différentes Marches qui auront lieu en mai et en juin 2019.

RESPONSABILITÉS :

Travaille en collaboration avec les bénévoles de son territoire dans une approche de responsabilisation pour :

  • Collaborer avec les différents comités de Marche afin d’assurer l’organisation et la logistique de ces événements ;
  • Appuyer la réalisation de ces activités au niveau des inscriptions, de la logistique et du soutien administratif ;
  • Participer au recrutement, à la formation et à la rétention des bénévoles ;
  • Faire connaitre la Fondation auprès des patients, de leurs proches et des communautés régionales ;
  • Consolider ou développer des contacts avec différents intervenants tels les néphrologues et les professionnels de la santé dans les régions où ils œuvrent ;
  • Assurer la collecte et/ou la saisie des données liées aux activités qui sont sous sa responsabilité ;
  • Solliciter et faire le suivi de commandites ;
  • Organiser et maintenir un système d’archivage des dossiers ;
  • Écrire et envoyer des correspondances aux différents donateurs, participants et commanditaires

Les candidats et les candidates devront répondre aux exigences suivantes : 

EXPÉRIENCE ET COMPÉTENCES REQUISES :

  • Diplôme d’études collégiales (l’expérience sera prise en considération);
  • Un minimum d’un an d’expérience en organisation d’événements et d’événements de collecte de fonds (ou l’équivalent) ;
  • Un minimum d’un an d’expérience de travail auprès de bénévoles (ou l’équivalent);
  • Maîtrise des logiciels de la suite MS Office et très bonnes aptitudes informatiques en général (primordial) ;
  • Habileté à utiliser de nouvelles plateformes informatiques ;
  • Excellent français écrit et verbal ;
  • Maitrise de l’anglais écrit et verbal

APTITUDES RECHERCHÉES :

  • Habileté à travailler avec des bénévoles
  • Esprit d’équipe et leadership mobilisateur
  • Aptitudes au réseautage
  • Orienté vers le résultat
  • Sens de l’écoute et empathie
  • Facilité à composer avec de multiples échéances et priorités 
  • Capacité à travailler sous pression et bonne gestion du stress
  • Rigueur et soucis du détail
  • Autonomie, débrouillardise et esprit d’initiative

STATUT DU POSTE : Contractuel, 5 jours par semaine de 35 heures.

  • Disponibilité occasionnelle les soirs et les fins de semaine et être apte à se déplacer en région ;
  • Détenir un permis de conduire et avoir accès à une automobile (important)
  • Début de l’emploi : 7 janvier 2019
  • Fin de l’emploi : 30 juin 2019

À noter que les différentes Marches ont lieu le samedi ou le dimanche à la fin du mois de mai et au début de juin. Il est indispensable que l’agent de développement soit présent lors des marches qui sont sous sa responsabilité.

Les candidates et les candidats intéressés peuvent faire parvenir, en toute confidentialité, leur CV, accompagné d’une lettre de présentation, au plus tard le 30 novembre 2018. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Dany Babin
Directeur du développement
La Fondation canadienne du rein – Division du Québec
2300, boulevard René-Lévesque Ouest
Montréal (Québec) H3H 2R5

Télécopie : (514) 938-4757
Courriel : emploi@rein.ca